Content deleted Content added
Holder (oerlis | bydragen)
Rigel 1.040:
Goeie, jo hawwe fansels gelyk, tank foar de korreksjes. De konstruksje "A is fan fan B", bin ik ferskate kearen tsjinkommen ([https://fy.wikipedia.org/w/index.php?sort=relevance&search=insource%3A%2F+fan+fan+%2F&title=Wiki:Sykje&profile=advanced&fulltext=1&advancedSearch-current=%7B%7D&ns0=1 kepp]) en de measte kearen is dat goed gien, mar dy fjouwer kear dus net. ''Fan fan'' wie oars yn fierhinne de measte gefallen (>160x) wól mis. Mar ik bin der wiis mei dat jo (en Drewes) meisjogge. [[User:Wutsje|Wutsje]] 26 mai 2020, 19.07 (CEST)
:{{Ping|Wutsje}} Goejûn. De konstruksje 'fan fan' fertsjinnet ek gjin 'schoonheidsprijs', fyn ik, mar it is net maklik om der in oare omskriuwing foar te betinken. Sa't ik earder al sei, ik kontrolearje net alles wat jo dogge, mar as it om artikels giet dy't iksels skreaun haw, sjoch ik stekproefsgewiis eefkes oer jo skouder mei. It is suver net te leauwen hokfoar domme flaters oft der soms yn stean bleaun binne, dat ik woe der fierder ek gjin drokte om meitsje dat jo hjir no ek inkele kearen in folslein begryplike flater makke hawwe. Mei-inoar komme we der wol út. Súkses mei jo fierdere wurk. [[Meidogger:Ieneach fan 'e Esk|Ieneach fan 'e Esk]] ([[Meidogger oerlis:Ieneach fan 'e Esk|oerlis]]) 26 mai 2020, 20.49 (CEST)
 
== Universal Code of Conduct ==
 
Hi Ieneach fan 'e Esk
 
I was asked by Wikimedia Foundation to promote this call for participation on the planned Universal Code of Conduct.
 
Best regards --[[Meidogger:Holder|Holder]] ([[Meidogger oerlis:Holder|oerlis]]) 12 aug 2020, 14.04 (CEST)
 
''Wikimediavrijwilligers werken nu al meer dan 18 jaar samen om de grootste verzameling vrije kennis sinds mensenheugenis te bouwen. In die tijd zijn we gegroeid van een kleine groep bewerkers tot een diverse gemeenschap van bewerkers, ontwikkelaars, Wikimedia-organisaties, lezers, donateurs en partners.''
 
''Maar we beseffen dat we nog veel werk moeten verzetten om onze ambitieuze visie te verwezenlijken: Stel je een wereld voor waarin elke persoon vrije toegang heeft tot een overzicht van alle kennis.''
''Soms hebben onze projecten en de gemeenschap van bijdragers geleden aan een gebrek aan richtlijnen die ons allen verbinden en die ons helpen om samen een omgeving te creëren waarin vrije kennis veilig, en zonder angst, gedeeld kan worden. Om dichter bij die visie te komen, moeten we ervoor zorgen dat iedereen die belangrijke kennis op onze projecten wil delen, zich prettig en welkom voelt. We hebben richtlijnen nodig die ons kunnen helpen om een constructieve en inclusieve plek te bouwen die aanmoedigt om vrije kennis te delen.''
 
''Verschillende gemeenschappen hebben het al eerder gehad over de nood aan universele gedragsregels. In mei 2020 heeft het bestuur van de Wikimedia Foundation een ‘Community Culture Statement’ gepubliceerd, dat de expliciete opdracht geeft om te werken aan nieuwe standaarden om om te gaan met intimidatie en om inclusiviteit in onze projecten te bevorderen. [https://meta.wikimedia.org/wiki/Wikimedia_Foundation_Board_noticeboard/May_2020_-_Board_of_Trustees_on_Healthy_Community_Culture,_Inclusivity,_and_Safe_Spaces]''
 
''Deze universele gedragsregels zullen een aantal bindende, minimale standaarden bevatten die gelden voor alle Wikimediaprojecten, voor ieder van ons, voor medewerkers en vrijwilligers over heel de wereld. Dit zal impact hebben op ons werk als groepen, individuen en projecten, en het is dus cruciaal dat we allen deelnemen en onze mening delen over de universele gedragsregels, over hun aard, over wat deze gedragsregels horen te dekken en wat niet; en ook hoe dit onze groepen kan helpen, stimuleren of hinderen.''
 
''Nu is het moment om hierover te praten. Jullie gemeenschap is een deel van de Wikimediabeweging en jouw stem telt. Om te garanderen dat de stem van jullie gemeenschap gehoord wordt, nodigen we je uit om meer te lezen over de universele gedragsregels (universal code of conduct / UCoC) [https://meta.wikimedia.org/wiki/Universal_Code_of_Conduct] en om vervolgens je mening en feedback te delen op de overlegpagina [https://meta.wikimedia.org/wiki/Talk:Universal_Code_of_Conduct]. Voor meer flexibiliteit en om de taalbarrière te verkleinen: je bent van harte welkom om de Engelstalige hoofdpagina over de universele gedragsregels te vertalen naar je eigen taal [https://meta.wikimedia.org/w/index.php?title=Special:Translate&group=page-Universal+Code+of+Conduct&language=en&action=page&filter=]. Vervolgens kan jijzelf en je gemeenschap ervoor kiezen om meningen en feedback aan te bieden in je eigen taal. Bovendien: ook als de informatie over de universele gedragsregels nog niet vertaald is in je eigen taal, dan verwelkomen we antwoorden en reacties in verschillende talen bij discussiedraadjes die begonnen zijn in het Engels.''